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增长常识

入企案例|惠丰酒店2021年从加力提效转向提质增效

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李奕霏

李奕霏

CHAIRMAN
  • 格勤教育技术中心总经理
    格勤教育资深技术老师
    格勤教育核心推广讲师
    国家一级人力资源管理师
    中国中小企业增长系统建设研究中心研究员

老师介绍
  • 专业领域:专长于企业创业期和转型期...

专业领域:专长于企业创业期和转型期的组织战略规划、企业组织发展规划、人力资源管理体系的建立和优化、人才测评及胜任力管理、商业模式设计、团队与企业文化建设、裂变扩张型企业运营系统建设、股权激励、薪酬管理、绩效管理等

从业经历及经验:人力资源专业出身, 2011年考取国家一级人力资源师,熟悉人力资源、组织发展等先进管理理念,并拥有在企业推行变革中的实际经验。对人力资源和运营系统在企业运用的有机结合有深刻的认识,并成功的为超过200家客户企业提供了有成果的管理提升变革,先后涉猎:工业制造业,食品加工、纺细服装、装饰工程、教育业、珠宝连锁、互联网科技等行业。成功打造不同区域的行业领先企业超过20家。是中国式管理践行者,企业转型升级辅导师、组织战略与系统管理专家。


 

经营企业靠能人,运营企业靠系统!

如何培养总裁系统运营思维?

成为第一!

老板的梦想只能有一个:那就是如何让您的企业成为第一 通过深度剖析企业利润三大核心点:【战略】【人才】【用户】 通过收入最大化,成本最小化,最终有效提升利润 让您的公司成为行业第一! 区域第一! 品类第一!

格局

Pattern
为了促进于优秀成功的企业对话,开拓民营企业家老板们的市场视野,
由格勤商学组织学员企业家们去华为万科联想小米柬埔寨德国等游学考察。走进企业全球化,感受异地文化,探访不同国度的市场,有利于培养企业家老板的人格品质,更好地认识中国民营自身市场的现在和未来。

格勤商学德国工业4.0企业家游学

格勤商学·企业家高端游学 —— 走进联想

格勤商学企业家走进宝马

格勤商学·企业家高端游学 —— 走进华为

格勤商学企业家走进奔驰

格勤商学走进华为、万科游学参访

寄语

Message

让自己忙起来才会感觉很充实,呆在一个地方久了,就想出去走走,也许就是这样一颗不安分和不断折腾的心才会让自己持续的进步,静下来思考又可以有很多沉淀后的思想!

每年我都会给自己安排至少两次去国外学习的计划,去不同的国家去学习他们的企业工作方式和管理理念,带着期待和问题去寻找答案和惊喜。

我去了很多不同的国家和地区,看见了不同的文化、优秀企业之后,让我的眼界和格局变得更加坚定而开放,内心也越发的成熟。遇到与认知相左的事情,可以更加冷静的分析和处理,不是简单被意识形态和情绪所左右,而是能够从不同角度去分析,让我能更理性而坚定地面对这个迅速变化的世界。

一个人一定要找到一件可以让自己为之奋斗一生的事业,致力于企业管理培训,帮助更多的中小型民营企业提升管理成熟度就是我一生的事业,因为它能成就我的员工,我的学员,我的同事,我的家人!

伟大的事业平台一定是:共创,共享,共担,事业共同,利益共同,命运共同!大家一起做老板,共同打天下!胜则举杯同庆,败则拼死相救。

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